●本規約は、株式会社リクルート　ビーイング編集部の運営するサイトにおける個人情報の取り扱いについて定めたものです。

　株式会社リクルート　ビーイング編集部（以下「当編集部」）は、利用者本人の同意なく、当編集部内、および当編集部と機密保持契約を結んだ協力企業以外に、利用者の個人情報を開示することは、原則としていたしません。

そのほか、当編集部は、登録いただく個人情報を以下に従い管理いたします。

1. 個人情報管理責任者
   株式会社リクルート
   ビーイング編集部　編集長　黒田真行
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2. 個人情報の収集および利用の目的
   アンケート調査、懸賞応募への結果連絡および希望者への電子メールによる情報提供
   
   個人情報は、商品開発向上のためのマーケットリサーチ目的で、読者に関する情報を集計したり、『ビーイング』の掲載情報やキャリアアップに役立つ情報を、電子メールなどで提供するために使用します。
   
   ※個人情報とは、個人に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、住所、メールアドレス、当サイトへのアクセス記録、その他の記述または個人別に付与された番号など、その個人を識別できるもの（当該情報のみでは識別できないが、他の情報と容易に照合することができ、それにより当該個人を識別できるものを含む）をいいます。
   
   
3. 個人情報の第三者への提供
   
   ◇統計処理された情報の開示
   当編集部の協力企業となりうる企業、広告主、その他の第三者に当編集部のサービスを説明する際、個人を特定できない統計情報（たとえば、利用者の20％が女性であること）の形式で開示することがあります。これには、個々の利用者を識別できる情報は含まれません。
   
   ※リクルートHRディビジョンカンパニーは、利用者ご本人の承諾がない限り、登録された個人情報を第三者に提供いたしません。ただし、以下のような場合、個人情報を開示することがあります。
   リクルートHRディビジョンカンパニーが提供する各Webサービスを経由して、リクルートHRディビジョンカンパニー以外の企業へ応募等の目的で個人情報を提供された場合は、利用者ご本人の意思によるものとみなし、当該企業へ個人情報を提供します。
   利用者が第三者に不利益を及ぼすとリクルートが判断した場合、利用者からの提供情報およびID登録内容、登録プロフィールを当該第三者や警察または関連諸機関に通知することができるものとします。また、裁判所、検察庁、警察、弁護士会、消費センターまたはこれらに準じた権限を有する機関から、利用者からの提供情報およびID登録内容、登録プロフィールについての開示を求められた場合、リクルートはこれに準じて情報を開示することができるものとします。あるいはリクルートの権利や財産を保護する目的で開示することができるものとします。
   なお、リクルートHRディビジョンカンパニーが、合併・事業の統合等による事業の継承に伴って個人情報を提供する場合は、個人情報の第三者への提供にあたらないものとします。
   
   
4. 個人情報の訂正・削除
   
   当編集部は、必ずアンケート回答時に、次回のアンケートにご協力いただけるかどうかの意志確認をさせて頂いています。次回もアンケート回答にご協力いただける方のみ、メールアドレスと氏名を利用することがありますが、その対象となる利用者の個人情報は、原則として本人に限り、訂正・削除を求めることができます。個人情報の訂正・削除があった場合、本人であることが確認できたときに限り、合理的な範囲（利用目的の達成に必要な範囲内）において速やかに対応します。また、当編集部は、希望する利用者に情報を提供するにあたり、氏名およびe-mail などの入力情報により同一人物へ複数の情報が送信されると判断される場合は、最新の回答内容を優先することがあります。
   
   
5. 本人確認の徹底
   当編集部では、個人情報の訂正・削除を求めに応じる場合など、個人を識別できる情報（メールアドレス、氏名、住所、生年月日など）により、本人であることを確認します。本人意外が個人を識別できる情報を入手し使用した場合、当編集部は責任を負いません。
   
   
6. 個人情報の正確性
   当編集部は、提供された個人情報を正確にデータ処理するように勤めます。
   
   
7. 取り扱いに慎重を要する個人情報の収集制限
   
   当編集部では、次に示す内容を含む個人情報の収集は原則として行いません。ただし、利用者が自ら提供した場合は、本人の同意があったものとみなします。
   • 思想、信条及び宗教に関する事項
   • 人種、民族、門地、本籍地（所在都道府県に関する情報を除く）、身体、精神障害、犯罪歴、その他社会的差別の原因となる事項
   • 勤労者の団結権、団体交渉及びその他団体行動の行為に関する事項
   • 集団示威行為への参加、請願権の行使、及びその他政治的権利の行使に関する事項
   • 保健医療及び性生活
   
   
   
8. 個人情報の管理
   当編集部は、その管理下にある個人情報の紛失、誤用、改ざんを防止するために、適切なセキュリティー対策の実施に努めています。個人情報は、一般の利用者がアクセスできない安全な環境下に保管しています。
   
   
9. Webサービス利用に関する注意事項
   • ビーイングウェブサイトには、外部サイトへのリンクを含んでいます。リンク先のサイトにおける個人情報の収集及びその利用に関して、当編集部は責任を負いません。
   • 利用者の使用上の過誤、第三者の使用等による損害について、当編集部は責任を負いません。
   • 利用者ご本人の意思により、第三者（応募先企業含む）へ個人情報を提供した場合、リクルートHRディビジョンカンパニーは提供先における個人情報の利用に関して責任を負わないものとします。
   • 各Webサービスの実施においてそれぞれ必要となる項目は、各サービスの個人情報の登録画面において「必須項目」として記述されています。この項目を入力いただかない場合は、各々のサービスを受けることはできません。入力が任意である項目については「任意項目」である旨記述されています。この項目を入力いただかなくても、原則として会員に該当するサービスを受けられないこと以外の不利益は生じません。基本的な姿勢として、サービス提供上必要でない項目を入力いただくことは原則いたしておりません。
   • リクルートHRディビジョンカンパニーが提供する各Webサービスへ登録した個人情報の内容が正確かつ最新であることについては、ご本人が責任を負うものとします。
   
   
   
10. 個人情報の委託
    • リクルートHRディビジョンカンパニーは、当社が信頼に足ると判断した外部の企業に、各Webサイトの運営や個人情報データ処理を委託することがあります。